原神中期体力规划及资源分配思路,原神中期体力怎么用
xiaoq 2025年12月17日 03:41:55 热门 3
在《原神》中期（通常指世界等级4-6，角色等级50-70级）阶段，体力规划与资源分配需围绕角色培养效率和长期发展潜力展开,以下是具体思路：
体力分配优先级
角色经验与天赋材料（核心）
- 优先级：主C角色 > 副C/辅助 > 备用角色
- 具体操作：
- 每日优先刷取主C角色的天赋升级材料（如「自由」「抗争」等系列）,天赋等级直接影响输出上限。
- 角色等级突破材料需提前规划，避免卡等级（如40级突破需46个某材料，需提前2-3天刷取）。
- 经验书可通过「地脉衍出·启示之花」获取，但中期建议优先刷天赋本,经验书可通过活动或任务补充。
武器突破材料（次核心）
- 优先级：主C武器 > 辅助武器
- 具体操作：
- 武器突破材料需根据武器类型（如单手剑、弓箭）和等级阶段（如50级突破需「北风之环」）提前刷取。
- 每周可刷取3次武器材料本,优先保证主C武器突破。
圣遗物本（谨慎投入）
- 优先级：主C圣遗物套装 > 辅助圣遗物
- 具体操作：
- 中期圣遗物本（如「绝缘之旗印」「追忆之注连」）产出效率低，建议每日仅刷1-2次，优先凑齐主C的4件套主属性正确的圣遗物（如攻击沙、元素伤杯、暴击头）。
- 副属性无需强求，中期以主属性正确为优先,后期再优化。
地脉花（灵活补充）
- 优先级：缺摩拉时刷金币花 > 缺经验时刷经验花
- 具体操作：
- 摩拉消耗极大（天赋升级、武器精炼），中期建议每日刷1-2次金币花。
- 经验书可通过任务和活动获取,非紧急情况不优先刷经验花。
资源分配策略
原石与抽卡
- 优先级：补命座（主C核心命座） > 新角色 > 武器池
- 具体操作：
- 中期角色池基本成型，优先补主C的1命或2命（如胡桃1命、雷神2命）,提升质变。
- 新角色抽取需结合队伍需求（如缺奶可抽珊瑚宫心海）,避免盲目抽卡。
- 武器池风险高，中期建议用锻造武器（如试作斩岩、铁蜂刺）过渡。
摩拉与经验书
- 优先级：天赋升级 > 武器精炼 > 角色升级
- 具体操作：
- 天赋升级消耗摩拉极大（6级到7级需24万摩拉）,优先保证主C天赋。
- 武器精炼需同名武器，中期建议保留1把备用,其余分解为精炼材料。
- 角色升级到70级后，经验书需求骤减,可暂停升级。
材料与矿石
- 优先级：精炼用魔矿 > 角色突破材料
- 具体操作：
- 每日委托奖励的魔晶矿需及时锻造为精炼用魔矿,用于武器升级。
- 角色突破材料需提前囤积（如「风龙骨」「北风狼牙」）,避免临时卡材料。
中期常见误区与避坑指南
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盲目刷圣遗物本：
- 中期圣遗物副属性强化收益低，优先保证主属性正确,后期再优化。
- 示例：主C用「战狂」4件套过渡，比强行刷「绝缘」本更高效。
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忽视天赋升级：
天赋等级对输出影响远大于角色等级,优先将主C天赋升至6级以上。
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过度囤积资源：
中期需平衡当前提升与长期储备，如摩拉需保持200万以上,但无需囤积超过500万。
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忽略队伍协同：
中期需确定1-2个核心队伍（如「雷神国家队」「胡桃行秋」），资源集中投入,避免分散培养。
中期推荐培养路线
- 主C优先：
选择1名主C（如胡桃、雷神、神里绫华），集中资源提升等级、天赋、武器。
- 辅助补强：
培养1-2名辅助（如班尼特、行秋、钟离）,优先升级大招天赋。
- 备用角色：
培养1名备用主C（如甘雨、宵宫）,应对环境变化。
- 圣遗物过渡：
主C用「战狂」「武人」等4件套，辅助用「教官」「流放者」等2+2组合。
中期体力与资源分配需聚焦核心输出，避免平均用力，优先保证主C天赋、武器突破和圣遗物主属性，辅助角色以等级和技能等级为主，通过活动、任务和地脉花灵活补充摩拉与经验书，为后期（世界等级7-8）的爆发期做好准备。
